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金融监督服务

<p>金融监督局将于1月1日通知检察官有关雇用汉,国民党,大邱,釜山和光州银行的指控</p><p>根据英国金融服务管理局FSS 12月31日的报告,金融服务委员会在今年12月和1月检测到22起可疑的招聘案例</p><p> Hana Bank有13例,Kookmin Bank和Daegu Bank 3例,釜山银行2例,光州银行1例</p><p>韩亚银行yieotneundedo以书面形式于2016年聘请外部董事的时间有关银行申请的筛选和初级面试最低水平,通过了“全球交易”是不是典型公告典型</p><p>同时也是会员Hana Card总裁的熟人的孩子也随意通过了分数</p><p>韩亚银行也已同年,首尔大学,延世大学,高丽大学,威斯康星大学的灯塔提出的某些官员面试申请人得分以通七</p><p>国民银行发现它已经创建了一个单独的管理清单,并在2015年雇用了三项优惠政策</p><p>前外部董事的子女共840人共同进行文件审查,并通过了870人的文件</p><p>文件审查和一个谁是高层管理人员从车上hawigwon采访的侄子是个管理支持组buhaengjang和人才支撑在第二次面试的工作人员被给予最高评级的120人,包括四名成功</p><p>报告中确定的高层管理人员是KB金融集团董事长尹钟圭</p><p>虽然三名与银行员工有关的申请人低于及格分数,但大邱银行在简单访谈中通过了最高分</p><p>在第一次面试之前,釜山银行与申请人进行了非正式会面,并向人力资源主管和银行经理报告了不寻常的事项</p><p>之后,她通过了两名妇女,其中包括釜山前议员的女儿,以增加女性路人的数量</p><p>光州银行透露,

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